Kinderzulagen Schweiz 2026 | Anspruch, Beträge, Antrag & Anlaufstellen

Wer hat Anspruch?

Хто має право?

Entscheidend sind vor allem Erwerbstätigkeit, Einkommen und die familiäre Situation.

Вирішальними є насамперед зайнятість, дохід і сімейна ситуація.

AngestelltПрацівники

Arbeitnehmende

Наймані працівники

Grundsätzlich besteht Anspruch, wenn du mindestens CHF 630.– pro Monat bzw. CHF 7’560.– pro Jahr verdienst.

Загалом право виникає, якщо ти заробляєш щонайменше 630 CHF на місяць або 7 560 CHF на рік.

Auch Teilzeitbeschäftigte erhalten bei erfüllter Einkommensgrenze die volle Zulage.

Працівники з неповною зайнятістю також отримують повну виплату, якщо досягнуто мінімального доходу.

SelbstständigСамозайняті

Selbstständigerwerbende

Самозайняті особи

Selbstständigerwerbende sind dem Familienzulagengesetz unterstellt. Zuständig ist die Familienausgleichskasse, bei der du angeschlossen bist.

Самозайняті особи підпадають під дію закону про сімейні виплати. Відповідає сімейна компенсаційна каса, до якої ти приєднаний.

Nicht erwerbstätigБез роботи

Nichterwerbstätige

Непрацюючі особи

Unter bestimmten Voraussetzungen besteht ebenfalls Anspruch. Nach Bundesrecht liegt die Einkommensgrenze 2026 grundsätzlich bei CHF 45’360.– steuerbarem Einkommen pro Jahr. Einige Kantone haben günstigere Regeln.

За певних умов право також може існувати. За федеральним правом у 2026 році межа становить загалом 45 360 CHF оподатковуваного доходу на рік. У деяких кантонах правила вигідніші.

Nur einmal pro Kind: Лише одна виплата на дитину: Wenn beide Eltern anspruchsberechtigt sind, bestimmt eine gesetzliche Rangordnung, wer die Zulage zuerst erhält. Ist der Satz beim anderen Elternteil höher, kann eine Differenzzahlung möglich sein. Якщо право мають обоє батьків, закон визначає черговість. Якщо в іншого з батьків сума вища, може бути можлива доплата різниці.

Kantonale Beträge 2026

Суми за кантонами у 2026 році

Offizielle Ansätze gemäss Informationsstelle AHV/IV, Stand 01.01.2026. Beträge in CHF.

Офіційні ставки Інформаційного центру AHV/IV, станом на 01.01.2026. Суми у CHF.

Kanton	Кантон	Kinderzulage / Monat	На дитину / місяць	Ausbildungszulage / Monat
AG · Aargau	225	278	–	–
AI · Appenzell I.Rh.	245	298	–	–
AR · Appenzell A.Rh.	230	280	–	–
BE · Bern	250	310	–	–
BL · Basel-Landschaft	215	268	–	–
BS · Basel-Stadt	275	325	–	–
FR · Freiburg	265 / 285¹	325 / 345¹	1’500	1’500
GE · Genf	311 / 411¹	415 / 515¹	2’073 / 3’073¹	2’073 / 3’073¹
GL · Glarus	215	268	–	–
GR · Graubünden	240	290	–	–
JU · Jura	275	325	1’500	1’500
LU · Luzern	215 / 260³	268	1’075	1’075
NE · Neuenburg	240 / 270¹	320 / 350¹	1’200	1’200
NW · Nidwalden	258	311	–	–
OW · Obwalden	220	270	–	–
SG · St. Gallen	245	298	–	–
SH · Schaffhausen	230	290	–	–
SO · Solothurn	215	268	–	–
SZ · Schwyz	230	280	1’000	–
TG · Thurgau	215	280	–	–
TI · Tessin	215	268	–	–
UR · Uri	240	290	1’200	1’200
VD · Waadt	322 / 365¹	425 / 468¹	1’617 / 3’234⁴	1’617 / 3’234⁴
VS · Wallis	327 / 435¹	477 / 585¹	2’142 / 3’213⁴	2’142 / 3’213⁴
ZG · Zug	330	330 / 385⁵	–	–
ZH · Zürich	215 / 268³	268	–	–

Erklärung: ¹ erster Ansatz für die ersten zwei Kinder, zweiter für jedes weitere Kind. ³ erster Ansatz bis 12 Jahre, zweiter von 12 bis 16 Jahre. ⁴ erster Ansatz für Einzelgeburt/-adoption, zweiter bei Mehrfachgeburt/-adoption. ⁵ erster Ansatz 16–18 Jahre, zweiter ab 18 Jahren. Bei VD/VS gelten zusätzliche Sonderregeln; im Zweifel die zuständige FAK prüfen.

Пояснення: ¹ перша сума для перших двох дітей, друга — для кожної наступної. ³ перша сума до 12 років, друга — від 12 до 16 років. ⁴ перша сума при народженні/усиновленні однієї дитини, друга — при багатоплідному народженні/усиновленні. ⁵ перша сума від 16 до 18 років, друга — від 18 років. У VD/VS є додаткові особливі правила; у разі сумніву перевір у відповідній FAK.

Richtwert-Rechner

Орієнтовний калькулятор

Für eine schnelle Schätzung. Sonderregeln nach Alter, Kinderzahl oder Kanton werden nur vereinfacht berücksichtigt.

Для швидкої оцінки. Спеціальні правила за віком, кількістю дітей або кантоном враховуються лише спрощено.

KantonКантон Kinder bis 16 JahreДіти до 16 років Kinder in AusbildungДіти, які навчаються

Der Rechner nutzt für Kantone mit mehreren Ansätzen den ersten veröffentlichten Ansatz. Er ersetzt keine Verfügung der Familienausgleichskasse.

Для кантонів із кількома ставками калькулятор використовує першу опубліковану ставку. Результат не замінює рішення сімейної компенсаційної каси.

So beantragst du Kinderzulagen

Як подати заяву на допомогу

Zuständige Stelle klärenВизнач відповідальну установу

Angestellt: zuerst Arbeitgeber/Personalabteilung. Selbstständig: deine FAK. Nichterwerbstätig: in der Regel die kantonale Ausgleichskasse am Wohnort.

Працюєш: спочатку роботодавець/відділ кадрів. Самозайнятий: твоя FAK. Не працюєш: зазвичай кантональна компенсаційна каса за місцем проживання.

Antragsformular ausfüllenЗаповни заяву

Das Formular erhältst du beim Arbeitgeber oder direkt bei der zuständigen Familienausgleichskasse.

Форму можна отримати у роботодавця або безпосередньо у відповідній сімейній компенсаційній касі.

Belege beilegenДодай підтверджувальні документи

Je nach Situation werden z. B. Angaben zum Kind, AHV-Nummern, Ausbildungsnachweise oder Unterlagen zum anderen Elternteil verlangt.

Залежно від ситуації можуть вимагатися, наприклад, дані про дитину, номери AHV, підтвердження навчання або документи другого з батьків.

Entscheid abwarten und kontrollierenДочекайся рішення та перевір його

Bei Angestellten erfolgt die Auszahlung in der Regel zusammen mit dem Lohn. Prüfe Lohnabrechnung und Entscheid.

Для найманих працівників виплата зазвичай надходить разом із зарплатою. Перевір розрахунковий лист і рішення.

Rückwirkend möglich:Можна заднім числом: Ansprüche können grundsätzlich bis zu fünf Jahre rückwirkend geltend gemacht werden. Виплати загалом можна вимагати до п’яти років заднім числом.

Was du bereithalten solltest

Що варто підготувати

AHV-Nummer der Eltern und – sofern vorhanden – des Kindes

Номери AHV батьків і, якщо є, дитини

Geburtsurkunde oder Familiennachweis, falls verlangt

Свідоцтво про народження або документ про сім’ю, якщо вимагається

Arbeitsvertrag / Angaben zum Arbeitgeber

Трудовий договір / дані роботодавця

Ausbildungsbestätigung für Jugendliche in Ausbildung

Підтвердження навчання для молоді, яка навчається

Angaben zur Erwerbstätigkeit des anderen Elternteils

Дані про зайнятість другого з батьків

Bei Auslandbezug: Wohnsitz- und Familienunterlagen des Kindes

Якщо дитина за кордоном: документи про місце проживання та сімейний статус

Die genaue Dokumentenliste bestimmt die zuständige FAK. Reiche nur Unterlagen ein, die tatsächlich verlangt werden.

Точний перелік документів визначає відповідна FAK. Подавай лише ті документи, які справді вимагаються.

Anlaufstellen

Куди звертатися

Die richtige Stelle hängt von deiner Erwerbssituation ab.

Правильна установа залежить від твоєї ситуації з роботою.

Arbeitgeber / Personalabteilung

Роботодавець / відділ кадрів

Für Angestellte meist die erste Anlaufstelle. Der Arbeitgeber kennt seine zuständige Familienausgleichskasse.

Для найманих працівників це зазвичай перша адреса. Роботодавець знає свою сімейну компенсаційну касу.

Kantonale Ausgleichskassen

Кантональні компенсаційні каси

Besonders wichtig für Nichterwerbstätige und für allgemeine Fragen zur zuständigen Stelle.

Особливо важливо для непрацюючих осіб і для загальних питань щодо відповідальної установи.

Familienausgleichskasse (FAK)

Сімейна компенсаційна каса (FAK)

Sie entscheidet über Anspruch, Höhe, Differenzzahlungen und besondere Konstellationen.

Вона вирішує питання права, розміру, доплати різниці та особливих випадків.

Arbeitslosenkasse

Каса безробіття

Wer Arbeitslosenentschädigung erhält und Unterhaltspflichten gegenüber Kindern hat, kann grundsätzlich einen Zuschlag erhalten, sofern nicht bereits eine andere erwerbstätige Person für dasselbe Kind Familienzulagen bezieht.

Особа, яка отримує допомогу з безробіття та утримує дітей, загалом може отримати доплату, якщо інша працююча особа вже не отримує сімейні виплати на цю ж дитину.

Hinweise für ukrainische Familien

Важливо для українських сімей

Wenn du mit Status S arbeitest

Якщо ти працюєш зі статусом S

Für angestellte Personen gelten die normalen Regeln der Familienzulagen. Entscheidend sind insbesondere Erwerbstätigkeit und die gesetzlichen Anspruchsvoraussetzungen. Stelle den Antrag über deinen Arbeitgeber.

Для найманих працівників діють звичайні правила сімейних виплат. Важливими є зайнятість і законні умови права. Подай заяву через роботодавця.

Wenn das Kind in der Ukraine lebt

Якщо дитина живе в Україні

Bei Kindern mit Wohnsitz im Ausland gelten besondere Regeln. Schweizer Familienzulagen werden nur exportiert, wenn eine zwischenstaatliche Vereinbarung dies vorsieht oder ein gesetzlicher Sonderfall vorliegt. Lass deinen konkreten Fall deshalb zwingend von der zuständigen FAK prüfen.

Для дітей, які проживають за кордоном, діють особливі правила. Швейцарські сімейні виплати виплачуються за кордон лише тоді, коли це передбачено міжнародною угодою або спеціальним положенням закону. Тому обов’язково перевір свій конкретний випадок у відповідній FAK.

Nicht einfach davon ausgehen, dass Zahlungen für ein Kind in der Ukraine automatisch möglich sind. Не варто автоматично вважати, що виплати на дитину в Україні будуть можливі.

Der Wohnsitz des Kindes und die internationale Koordination müssen individuell geprüft werden.

Місце проживання дитини та міжнародні правила координації потрібно перевіряти індивідуально.

Praktische Tipps

Практичні поради

1. Früh beantragen

1. Подай заяву рано

Warte nicht darauf, dass die Zulage automatisch erscheint. Der Anspruch muss beantragt werden.

Не чекай, що виплата з’явиться автоматично. Право потрібно оформити заявою.

2. Lohnabrechnung prüfen

2. Перевір зарплатний лист

Bei Angestellten werden Familienzulagen normalerweise zusammen mit dem Lohn ausbezahlt.

Для найманих працівників сімейні виплати зазвичай виплачуються разом із зарплатою.

3. Ausbildungsnachweis erneuern

3. Оновлюй підтвердження навчання

Bei Jugendlichen kann die FAK regelmässig eine aktuelle Ausbildungsbestätigung verlangen.

Для молоді FAK може регулярно вимагати актуальне підтвердження навчання.

4. Veränderungen melden

4. Повідомляй про зміни

Jobwechsel, Ausbildungsabbruch, Trennung, Umzug oder Änderung beim anderen Elternteil können den Anspruch verändern.

Зміна роботи, припинення навчання, розлучення, переїзд або зміна ситуації другого з батьків можуть вплинути на право.

5. Differenzzahlung prüfen

5. Перевір доплату різниці

Arbeiten Eltern in verschiedenen Kantonen, kann der zweite Anspruch zu einer Differenzzahlung führen.

Якщо батьки працюють у різних кантонах, друге право може дати доплату різниці.

6. Bei Ablehnung Verfügung verlangen

6. При відмові вимагай офіційне рішення

Nur mit einem formellen Entscheid kannst du die Begründung sauber prüfen und gegebenenfalls die vorgesehenen Rechtsmittel nutzen.

Лише з офіційним рішенням можна чітко перевірити обґрунтування та, за потреби, використати передбачені засоби оскарження.

Häufige Fragen

Часті запитання

Bekomme ich bei Teilzeit weniger Kinderzulage?

Чи буде виплата меншою при неповній зайнятості?

Nein, nicht allein wegen Teilzeit. Wenn die gesetzliche Mindesteinkommensgrenze erreicht ist, besteht Anspruch auf die volle Zulage.

Ні, не лише через неповну зайнятість. Якщо досягнуто мінімального доходу, є право на повну виплату.

Können beide Eltern die volle Zulage beziehen?

Чи можуть обоє батьків отримувати повну виплату?

Für dasselbe Kind wird nicht zweimal die volle Familienzulage ausgerichtet. Die gesetzliche Rangordnung bestimmt den Erstanspruch. Eine Differenzzahlung kann möglich sein.

На одну й ту саму дитину повна сімейна виплата не виплачується двічі. Закон визначає першочергове право. Можлива доплата різниці.

Bis wann gibt es die Ausbildungszulage?

До якого віку виплачується допомога на навчання?

Bis zum Abschluss der Ausbildung, längstens bis zum Ende des Monats, in dem das Kind 25 Jahre alt wird.

До завершення навчання, але не довше ніж до кінця місяця, в якому дитині виповнюється 25 років.

Muss ich einen neuen Arbeitgeber informieren?

Чи потрібно повідомляти нового роботодавця?

Ja. Bei einem Stellenwechsel muss die Zuständigkeit für die Familienzulagen neu geklärt werden.

Так. При зміні роботи потрібно заново визначити, хто відповідає за сімейні виплати.

Offizielle Quellen

Офіційні джерела

Inhalt geprüft am 30.08.2026.

Інформацію перевірено 30.08.2026.